Kompleksowa obsługa prawna przedsiębiorstw i porady prawne dla klientów indywidualnych

Upraszczam prawo dla Twojej wygody i bezpieczeństwa.

Klient biznesowy

Oferuję usługi prawne dla przedsiębiorstw, które potrzebują partnera rozumiejącego realia biznesu. Dzięki kompleksowej obsłudze prawnej przedsiębiorcy mogą skupić się na rozwoju swojej działalności, mając pewność, że ich sprawy prawne są dobrze uporządkowane i wspierają ich biznes, zamiast go komplikować.

Obsługa prawna przedsiębiorstw

Obsługa prawna spółek, JDG, Fundacji, Stowarzyszeń

Prowadzenie działalności oznacza podejmowanie decyzji, które mają realne konsekwencje prawne i finansowe. Stała, kompleksowa obsługa prawna przedsiębiorstw pomaga wcześniej identyfikować ryzyka, zabezpieczać interesy i wspiera właścicieli i zarządy w podejmowaniu kluczowych decyzji biznesowych.

Pracuję w modelu butikowym, co oznacza, że współpracuję z ograniczoną liczbą klientów, co pozwala zapewnić bezpośredni kontakt, szybkie konsultacje oraz rozwiązania dopasowane indywidualnie do specyfiki biznesu.

Zakres wsparcia:

Analiza ryzyk, odpowiedzialność członków organów, ocena prawna kluczowych decyzji biznesowych.

Kompleksowa obsługa organów spółek, dokumentacja korporacyjna, compliance, wsparcie w relacjach z organami nadzoru (UKNF, UODO, UOKiK, GIIF, KAS).

Analiza i doradztwo prawne w zakresie m.in

  • Umowa Business to Business (B2B)/ Umowa Business to Consumer (B2C);
  • Umowa Spółki (z K.C. oraz z K.S.H.)
  • Umowa agencyjna /Umowa o zakazie konkurencji,
  • Umowa o świadczenie usług/ Umowa o współpracy/ Umowa partnerska,
  • Umowa zlecenia / Umowa o dzieło,
  • Umowa dotycząca praw autorskich,
  • Umowa na wdrożenie systemów IT,
  • Umowa na wykorzystanie wizerunku,
  • Kontrakty menadżerskie,
  • Umowy o pracę,
  • Umowa o zachowaniu poufności (Umowa NDA),
  • Umowa o Poziom Usług (Umowa SLA),
  • Umowa sprzedaży/ Umowa najmu / Umowa dzierżawy,
  • Umowa deweloperska/ Umowa kredytowa

Negocjacje, odpowiedzi na roszczenia, sytuacje sporne – prowadzone z dogłębną analizą i dbałością o reputację przedsiębiorcy.

Radca Prawny – prawo pracy dla pracodawców

Prawo pracy to jeden z obszarów działalności przedsiębiorstwa, w którym najłatwiej o kosztowne błędy. Sprawnie ułożone zasady zatrudnienia pozwalają stabilnie rozwijać zespół i ograniczyć ryzyko sporów z pracownikami.

Jako prawnik prawa pracy wspieram pracodawców w podejmowaniu decyzji dotyczących zatrudnienia oraz w rozwiązywaniu problemów w relacjach z zespołem, zapewniając bieżące doradztwo prawne, właściwie przygotowaną dokumentację pracowniczą czy szkolenia z prawa pracy.

Zakres wsparcia:

Wsparcie pracodawców i kadry zarządzającej w codziennych sprawach pracowniczych.

Przygotowanie i opiniowanie umów o pracę, kontraktów menadżerskich oraz umów cywilnoprawnych, a także doradztwo przy wyborze formy zatrudnienia.

Wsparcie w sporach z pracownikami, relacjach ze związkami zawodowymi oraz sprawach dotyczących zakazu konkurencji.

Regulaminy pracy i wynagradzania, dokumentacja ZFŚS, procedury HR, polityki antymobbingowe, antydyskryminacyjne oraz procedury dla sygnalistów.

Reprezentacja przed sądami pracy, wsparcie podczas kontroli PIP oraz audyty dokumentacji pracowniczej.

Szkolenia i warsztaty dla kadry zarządzającej oraz działów HR.

Compliance w organizacji

Compliance w organizacji pomaga ograniczyć ryzyko sankcji finansowych, odpowiedzialności członków zarządu oraz problemów regulacyjnych. Dobrze zaprojektowany system procedur i kontroli wewnętrznych pozwala przedsiębiorstwu działać zgodnie z przepisami, standardami nadzorczymi i zasadami ładu korporacyjnego.

Wspieram przedsiębiorców, zarządy oraz kadrę menadżerską w projektowaniu i wdrażaniu systemów compliance, które realnie funkcjonują w organizacji i wspierają zarządzanie ryzykiem regulacyjnym. W pracy wykorzystuję również doświadczenie zdobyte w Departamencie Compliance Komisji Nadzoru Finansowego.

Zakres wsparcia:

Projektowanie systemów zgodności dopasowanych do specyfiki organizacji.

Tworzenie procedur, podział odpowiedzialności i mechanizmów kontroli.

Wsparcie przy wdrażaniu procedur AML i identyfikacji ryzyk regulacyjnych.

Projektowanie procedur zgłoszeń wewnętrznych i wsparcie przy obsłudze zgłoszeń.

Kodeks etyki, procedury antyfraudowe oraz zasady konfliktu interesów.

Przegląd obowiązków regulacyjnych i rekomendacje dla zarządu.

Szkolenia dla zarządów i kadry menadżerskiej.

System AML / CFT

Bezpieczeństwo regulacyjne organizacji zaczyna się od dobrze działającego systemu AML.

Odpowiednio zaprojektowane procedury pomagają ograniczyć ryzyko wysokich kar finansowych, odpowiedzialności członków zarządu oraz problemów podczas kontroli organów nadzoru.

Wspieram instytucje obowiązane w budowie, aktualizacji i audycie systemów AML, które realnie działają w organizacji – a nie są jedynie formalną dokumentacją.

Moje doświadczenie obejmuje pracę w Departamencie Compliance i AML w Urzędzie Komisji Nadzoru Finansowego (UKNF), dzięki czemu łączę perspektywę organu nadzoru z praktycznym podejściem biznesowym.

Zakres wsparcia:

  • opracowywanie i aktualizacja procedur wewnętrzych,
  • tworzenie matrycy oceny ryzyka,
  • projektowanie mechanizmów kontroli wewnętrznej,
  • dostosowywanie dokumentacji do specyfiki instytucji

Kompleksowa analiza ryzyka klientów, produktów, kanałów dystrybucji i obszarów geograficznych (tworzenie dokumentacji zgodnie z wymogami ustawy, jak i rekomendacjami organów nadzoru GIIF, KNF, NBP).

  • doradztwo w zakresie odpowiedzialności członków zarządu,
  • wsparcie przy wdrażaniu funkcji AML Oficera,
  • przygotowanie organizacji do kontroli i wsparcie podczas jej trwania.

Szkolenia dostosowane do specyfiki i wielkości instytucji obowiązanej.

Czynności weryfikacyjne / audyty AML/CFT

Obsługa RODO

Dobrze prowadzona obsługa RODO pomaga bezpiecznie przetwarzać dane osobowe, ograniczyć ryzyko kar finansowych oraz chronić reputację organizacji. Odpowiednio przygotowane procedury i dokumentacja pozwalają uniknąć wielu problemów podczas kontroli oraz w codziennym funkcjonowaniu przedsiębiorstwa.

Pomagam uporządkować kwestie ochrony danych osobowych – od sprawdzenia, czy organizacja spełnia wymogi RODO, po wdrożenie procedur i bieżące wsparcie prawne. Doświadczenie zdobyte w
Urzędzie Ochrony Danych Osobowych (UODO) pozwala mi spojrzeć na te kwestie również z perspektywy organu nadzorczego zapewniając zarówno praktyczną znajomość standardów kontroli oraz skutecznego zabezpieczenia organizacji przed ryzykiem niepotrzebnych sankcji i kar finansowych.

Zakres wsparcia:

Czynności weryfikacyjne/ audyty stopnia wdrożenia RODO w organizacji.

Wdrożenie i aktualizacja dokumentacji dotyczącej ochrony danych osobowych.

Polityki ochrony danych, umowy powierzenia i inne wymagane dokumenty.

Analiza ryzyka / obsługa naruszeń danych osobowych.

Reprezentacja przed UODO

Szkolenia RODO dla firm

Klient indywidualny

Problemy prawne często pojawiają się w ważnych momentach życia, gdy stawką są relacje rodzinne, majątek lub poczucie bezpieczeństwa.

Dlatego oferuję porady prawne i wsparcie, które pozwalają uporządkować sytuację, zabezpieczyć Twoje interesy i przejść przez proces prawny w sposób spokojny, świadomy i zrozumiały.

Prawo cywilne

Sprawy cywilne często dotyczą kwestii, które mają bezpośredni wpływ na Twoje bezpieczeństwo finansowe, majątek oraz relacje rodzinne.

Odpowiednio przygotowane umowy, skuteczne dochodzenie należności czy właściwe uregulowanie spraw z zakresu prawa spadkowego pozwalają uniknąć sporów i zabezpieczyć Twoje interesy na przyszłość.

Profesjonalne wsparcie prawne pomaga uporządkować sytuację prawną, ocenić możliwe rozwiązania i podjąć decyzje, które najlepiej chronią Twój interes – zarówno na etapie negocjacji, jak i w postępowaniu sądowym.

Zakres wsparcia:

Pomoc na każdym etapie pracy z umowami – od ich tworzenia, przez analizę i opiniowanie, po negocjacje – w szczególności w zakresie następujących umów:

  • Umowa Business to Business (B2B)/ Umowa Business to Consumer (B2C);
  • Umowa Spółki (z K.C. oraz z K.S.H.)
  • Umowa agencyjna /Umowa o zakazie konkurencji,
  • Umowa o świadczenie usług/ Umowa o współpracy/ Umowa partnerska,
  • Umowa zlecenia / Umowa o dzieło,
  • Umowa dotycząca praw autorskich,
  • Umowa na wdrożenie systemów IT,
  • Umowa na wykorzystanie wizerunku,
  • Kontrakty menadżerskie,
  • Umowy o pracę,
  • Umowa o zachowaniu poufności (Umowa NDA),
  • Umowa o Poziom Usług (Umowa SLA),
  • Umowa sprzedaży/ Umowa najmu / Umowa dzierżawy,
  • Umowa deweloperska/ Umowa kredytowa

Sprawy o zapłatę, przygotowanie pozwu o zapłatę, reprezentacja w postępowaniu sądowym.

Sprawy dotyczące naruszenia dóbr osobistych, ochrona reputacji, prywatności i wizerunku.

Stwierdzenie nabycia spadku, dział spadku, roszczenia o zachowek, odpowiedzialność za długi spadkowe i inne sprawy z tego zakresu.

Radca prawny -prawo pracy dla pracowników / osób zatrudnionych na umowach cywilnoprawnych

Sprawy z zakresu prawa pracy mają bezpośredni wpływ na Twoją stabilność zawodową, bezpieczeństwo finansowe oraz dalszy rozwój kariery. Odpowiednie wsparcie prawne pozwala skutecznie dochodzić swoich praw, chronić reputację zawodową oraz podejmować decyzje, które najlepiej zabezpieczają Twoje interesy.

Pomagam pracownikom w sporach z pracodawcą, analizie umów oraz dochodzeniu roszczeń wynikających z naruszenia przepisów prawa pracy – zarówno na etapie negocjacji, jak i w postępowaniach przed sądem pracy.

Zakres wsparcia:

Analiza i negocjowanie umowy o pracę oraz kontraktu menedżerskiego, ocena zgodności z prawem wypowiedzenia umowy o pracę lub jej rozwiązania, reprezentacja w sprawach o przywrócenie do pracy lub odszkodowanie.

Analiza i doradztwo prawne w zakresie m.in. umowy zlecenia, umowy o dzieło, umowy z agencją pracy tymczasowej.

Dochodzenie zaległego wynagrodzenia, premii i wynagrodzenia za nadgodziny, analiza zasadności kar porządkowych oraz reprezentacja w sporach z pracodawcą przed sądem pracy.

Wsparcie w sprawach dotyczących mobbingu w pracy oraz dyskryminacji w pracy, dochodzenie odszkodowania oraz reprezentacja w postępowaniach sądowych.

Doradztwo w sytuacjach konfliktowych z pracodawcą, wsparcie w sprawach dotyczących naruszenia obowiązków pracowniczych, ochrona dóbr osobistych oraz przygotowanie strategii działania.

Analiza okoliczności wypadku przy pracy, weryfikacja dokumentacji powypadkowej, dochodzenie odszkodowania za wypadek przy pracy oraz reprezentacja w sporach z pracodawcą lub ubezpieczycielem.

Prawo Konsumenckie

W relacji z przedsiębiorcą lub instytucją finansową konsument często znajduje się w słabszej pozycji. Dlatego tak ważna jest znajomość przepisów regulujących prawa konsumenta oraz możliwość skutecznego dochodzenia swoich roszczeń.

Profesjonalne wsparcie prawne pozwala odzyskać należne środki, zakwestionować niekorzystne zapisy umowy lub skutecznie dochodzić swoich praw w sporze z bankiem czy przedsiębiorcą.

Pomoc prawna w tym zakresie obejmuje w szczególności:

– spory dotyczące umów, reklamacji oraz zwrotu pieniędzy,

– dochodzenie roszczeń odszkodowawczych,

– sprawy przeciwko bankom i instytucjom finansowym,

– analizę umów pod kątem klauzul abuzywnych oraz niedozwolonych postanowień umownych,

– przypadki nieautoryzowanych transakcji oraz ustalenie odpowiedzialności banku za nieautoryzowane transakcje,

– sytuacje związane z nieuczciwymi praktykami rynkowymi.

Celem jest skuteczne dochodzenie należnych roszczeń oraz przywrócenie równowagi w relacji z silniejszym podmiotem – tak, aby przepisy dotyczące praw konsumenta realnie chroniły Twoje interesy.

Prawo rodzinne

Sprawy rodzinne często mają wpływ nie tylko na relacje osobiste, ale również na bezpieczeństwo finansowe i stabilność życiową. W takich sytuacjach kluczowe jest spokojne przeprowadzenie przez proces prawny oraz zabezpieczenie interesów majątkowych i rodzinnych na przyszłość.

Wsparcie prawne obejmuje sprawy dotyczące rozwodu, separacji, alimentów, rozdzielności majątkowej oraz podziału majątku, tak aby możliwe było wypracowanie rozwiązania, które chroni Twoje interesy i pozwala uporządkować sytuację życiową.

Zakres wsparcia:

  • ustanowienie rozdzielności majątkowej (umownej lub sądowej),
  • przygotowanie strategii zabezpieczenia majątku,
  • prowadzenie spraw o podział majątku wspólnego,
  • negocjacje i ugodowy podział majątku po rozwodzie.

  • przygotowanie pozwu o rozwód lub wniosku o separację,
  • prowadzenie spraw o rozwód z orzeczeniem o winie lub bez,
  • reprezentacja w postępowaniu sądowym,
  • zabezpieczenie sytuacji majątkowej i rodzinnej na czas trwania sprawy.

  • ustalenie alimentów na dziecko lub małżonka,
  • podwyższenie lub obniżenie alimentów,
  • przygotowanie pozwu o alimenty,
  • egzekwowanie zaległych alimentów i zabezpieczenie roszczeń.

Jak pracuję?

Każdą sprawę rozpoczynam od analizy Twojej sytuacji i celu, który chcesz osiągnąć. Na tej podstawie ustalana jest indywidualna wycena, zależna od rodzaju i stopnia skomplikowania sprawy.

Jeśli potrzebujesz konsultacji prawnej możesz zarezerwować spotkanie ze mną, podczas którego omówimy Twoje pytania i
wątpliwości – UMÓW KONSULTACJĘ lub opisać swoją kwestię prawną korzystając z Formularza Kontaktowego.

Opłaty (sądowe, skarbowe, urzędowe) i koszty ekspertów (biegli sądowi, rzeczoznawcy) nie są objęte wynagrodzeniem Kancelarii i pozostają po stronie Klienta.

Umów konsultację
  • Krok 1

    Określ temat spotkania

    czy to poprzez umówienie spotkania i załączenie najistotniejszych dokumentów w UMÓW KONSULTACJĘ czy w Formularzu
    Kontaktowym.

  • Krok 2

    Wybierz termin i godzinę

    Zarezerwuj dogodny termin w kalendarzu lub zaproponuj go w Formularzu Kontaktowym. Spotkanie może odbyć się online lub w biurze Kancelarii w Warszawie.

     

  • Krok 3

    Wybierz formę spotkania (on-line, stacjonarnie, telefonicznie)

    Podczas Konsultacji omówimy Twoją sprawę, odpowiem na pytania i wskażę możliwe rozwiązania. Dobrze przygotowany opis i dokumenty przyspieszą dalsze działania.

  • Krok 4

    Załącz dokumenty i opłać Konsultację

    Jeśli sprawa wymaga dalszej analizy lub przygotowania pisma, otrzymasz informację o zakresie działań i indywidualnej wycenie. W przypadku zapytania przez Formularz odpowiedź z propozycją dalszych kroków otrzymasz maksymalnie w ciągu 2 dni roboczych.